As transfigurações produzidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável componente da estratégia laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto associados à sobrevivência do trabalhador e porque caducam depressa, os direitos laborais têm emergência.
A expressa exigência de liquidar os pedidos partindo da abertura da reclamatória trabalhista, acrescendo complexidade a lides que no passado recente eram de descomplicada produzição, transversalmente, alterou a dinâmica que guia a defesa dos direitos laborais.
A expressão patrocinar
encarna notável sentido no Direito do Trabalho, estando intimamente vinculada à atuação de carrear a contenda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Ao disciplinar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os métodos de prática da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam fiar reclamações. Em geral, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a prática de apadroar litígios. Não se discute, entretanto, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à corrente condição.
Outrora, o ponto indispensável de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. No presente, a responsável computação dos mesmos citados direitos sinalizou-se capital.