A ordem jurídica modificou os métodos de atuação da advocacia ao trazer o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As transfigurações planificadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial assunto da capacidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque associados à mantença do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
Constantemente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar litígios.
Dificultando a habilidade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou a base da advocacia trabalhista. Não se contesta, apesar disso, a competência técnica de amoldamento da advocacia à vigente conjuntura.
Antes, a tema substancial de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a curial suputação daqueles referidos direitos evidenciou-se basilar.
Trazendo complexidade a demandas que antigamente eram de elementar efetivação, a regular imperiosidade de liquidar as verbas desde a entrada do processo trabalhista, obliquamente, transmudou o plano que impulsiona o defendimento dos direitos empregatícios.
Por estar intimamente vinculado à militância de guiar a contenda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
detém individual importância no Direito Trabalhista.