Porque relacionados à mantença do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar processos. Habitualmente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, entravando a prática de patronear reclamatórias. Não se questiona, ainda assim, o aptidão profissional de aclimação da advocacia à vigente conjunção.
Em momentos passados, o componente cardinal de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a apropriada aferição dos mesmos referidos direitos demonstrou-se central.
Somando tortuosidade a reclamações que antes aparentavam ser de fácil realização, a comezinha precisão de liquidar os direitos partindo do princípio da causa trabalhista, diagonalmente, transmutou a dinâmica que guia o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Estando profundamente interligado à militância de direcionar a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica particular peso no Direito Trabalhista.
O ordenamento jurídico mudou os modelos de desempenho da advocacia ao convencionar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As metamorfoses assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal pauta do repertório profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.