As transfigurações trazidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial pauta da praxe profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, atrapalhando a habilidade de apadrinhar causas. Não se questiona, contudo, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à hodierna situação.
Porque expiram rápido e uma vez que ligados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
O verbo patrocinar
tem singular significação no Direito do Trabalho, por estar profundamente vinculado à atuação de carrear o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar contendas.
Antanho, o expediente primordial de uma petição trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a ajustada estimação desses citados direitos manifestou-se fulcral.
A legislação transformou as metodologias de desempenho da advocacia ao convencionar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A comezinha obrigatoriedade de liquidar as pretensões já no exórdio da demanda trabalhista, aditando desorientação a reclamatórias que antigamente eram de distensa operação, paralelamente, transmudou a metodologia que regula o proteção dos direitos dos trabalhadores.