A dicção patrocinar
incorpora inconfundível significado no Direito Laboral, por ser profundamente conectada ao ativismo de guiar a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Incorporando complexidade a processos que outrora foram de descomplicada realização, a expressa precisão de liquidar as pretensões já no início da causa trabalhista, lateralmente, demudou a sistemática que norteia a defesa dos direitos empregatícios.
Ao delinear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo extrapolou os paradigmas de exercício da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam fiar reclamatórias. Encarnando o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Uma vez que interligados à mantença do trabalhador e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos empregatícios têm pressa.
As transformações criadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital título da habilidade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o item vital de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a regular avaliação dos mesmos aludidos direitos denotou-se crucial.
A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadroar lides. Não se contraria, apesar disso, a perícia profissional de ajuste da advocacia à nova realidade.