Ao projetar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo transmudou os métodos de prática da advocacia.
Usualmente, detendo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar contendas.
Em momentos passados, a parte substancial de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias correntes, a acertada valoração de tais referidos direitos patenteou-se essencial.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque ligados à sobrevivência do operário, os direitos dos empregados têm pressa.
Complicando a estratégia de fiar lides, a Reforma Trabalhista transmudou a base da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à nova cena.
As metamorfoses disciplinadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial elemento do repertório laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Adicionando dificuldade a litígios que antanho aparentavam ser de incomplexa operação, a conhecida necessidade de liquidar as verbas a partir da apresentação da causa trabalhista, paralelamente, demudou a dinâmica que carreia o defendimento dos direitos dos empregados.
O termo patrocinar
corporifica inconfundível significado no Direito do Trabalho, estando profundamente associado à atuação de impulsionar a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.