Por estar intrinsecamente relacionado à militância de guiar o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
corporifica notável valor no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a prática de apadrinhar processos. Não se contraria, porém, a competência profissional de aclimatação da advocacia à hodierna conjunção.
Em tempos passados, a matéria substancial de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandante. Presentemente, a fundamentada estimação desses mencionados direitos demonstrou-se indispensável.
A lei alterou as sistemáticas de exercício da advocacia ao criar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
A famigerada impreteribilidade de liquidar os pedidos desde o começo da reclamatória trabalhista, acrescendo desorientação a ações que em momentos pretéritos foram de fácil operação, transversalmente, alterou a metodologia que acompanha o proteção dos direitos do trabalho.
As remodelações sistematizadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial conhecimento da práxis laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto correlacionados à sobrevivência do obreiro e uma vez que prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Incorporando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamações.