Antes, o expediente primacial de uma petição trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requisitante. No momento presente, a sensata computação dos mesmos mencionados direitos mostrou-se crucial.
Ao assentar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou as metodologias de exercício da advocacia.
Por estar inerentemente associado ao ativismo de direcionar a ação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o termo patrocinar
possui particular importância no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patronear processos. Corporificando o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, entravando a praxe de fiar demandas. Não se objeta, ainda assim, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à corrente realidade.
Somando desorientação a contendas que anteriormente revelavam ser de tranquila realização, a geral impreteribilidade de liquidar as pretensões desde a entrada do litígio trabalhista, obliquamente, transformou a metodologia que toca a salvaguarda dos direitos empregatícios.
Uma vez que expiram rápido e porque interligados à subsistência do operário, os direitos empregatícios têm urgência.
As transformações tecidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial conhecimento da atividade laboral de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.