Tendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o operário não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar demandas.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, entravando a práxis de patrocinar litígios. Não se questiona, sem embargo, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente conjuntura.
Anteriormente, o elemento fundamental de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a cuidadosa mensuração desses aludidos direitos patenteou-se vital.
Porquanto prescrevem rápido e uma vez que ligados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Ao tecer a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, a lei transfigurou as metodologias de prática da advocacia.
As alterações assentadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental tema do repertório profissional de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
A ordinária inevitabilidade de liquidar as verbas a partir do ingresso da causa trabalhista, aditando desorientação a processos que em momentos passados foram de descomplicada produzição, transversalmente, transformou a sistemática que orienta o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Sendo intimamente conectado ao ativismo de guiar a contenda à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
encarna excepcional valia no Direito Laboral.