As transfigurações prescritas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema da atividade laboral de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Embaraçando a atividade de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à nova condição.
O legislativo transmudou os modelos de exercício da advocacia ao assentar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Em tempos passados, o componente essencial de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No instante atual, a confiável estimação de tais apontados direitos tornou-se central.
A frequente inevitabilidade de liquidar as pretensões a partir do princípio do processo trabalhista, adicionando sinuosidade a lides que em momentos pretéritos eram de distensa concretização, transversalmente, transmudou a metodologia que governa a defensão dos direitos trabalhistas.
Uma vez que associados à alimentação do contratado e porquanto expiram rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.
Por ser intrinsecamente relacionado ao ativismo de direcionar a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
corporifica peculiar sentido no Direito Laboral.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar reclamações. Em caráter geral, encarnando o Jus Postulandi
, o contratado não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.