Embaraçando a estratégia de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou a essência da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, a perícia profissional de adaptação da advocacia à vigente situação.
Aditando sinuosidade a causas que em tempos passados foram de tranquila concretização, a usual inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir do início da demanda trabalhista, paralelamente, demudou o plano que governa o defendimento dos direitos do trabalho.
Usualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamações.
O termo patrocinar
corporifica especial significação no Direito Trabalhista, por estar inerentemente ligado à militância de guiar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
As transfigurações prescritas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável quesito do repertório profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Ao fundar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico extrapolou as metodologias de exercício da advocacia.
Uma vez que correlacionados à alimentação do proletário e porque expiram depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
No passado recente, o conhecimento indispensável de uma reclamação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte reclamante. No instante presente, a escrupulosa aferição daqueles aludidos direitos sinalizou-se cardinal.