Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar lides. Usualmente, detendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o amparo das Defensorias Públicas.
As transmutações concebidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável qualificação da prática laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, de modo particular, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que interligados à sobrevivência do operário e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.
A Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apadroar litígios. Não se controverte, no entanto, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à corrente condição.
Outrora, o conhecimento indeclinável de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Na atualidade, a criteriosa estimativa dos mesmos apontados direitos revelou-se capital.
A dicção patrocinar
tem notável valor no Direito Laboral, por ser profundamente relacionada à militância de direcionar a contenda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A ordem jurídica modificou os paradigmas de operação da advocacia ao fundar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Somando ruído a causas que anteriormente eram de distensa realização, a famígera precisão de liquidar as verbas já na apresentação da ação trabalhista, paralelamente, transmutou a estrutura que afeta a defesa dos direitos trabalhistas.