Porquanto caducam rapidamente e porque interligados à subsistência do proletário, os direitos laborais têm emergência.
Ao planificar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo alterou os métodos de prática da advocacia.
A normal inevitabilidade de liquidar as pretensões desde a entrada da demanda trabalhista, somando dificuldade a processos que antes aparentavam ser de distensa executação, transversalmente, modificou o sistema que governa o proteção dos direitos laborais.
As transmutações suscitadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento da atividade profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Obstando a estratégia de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, a competência profissional de adequação da advocacia à hodierna situação.
Anteriormente, o componente primacial de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a fiel computação daqueles referidos direitos manifestou-se vital.
De forma geral, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar litígios.
A expressão patrocinar
detém particular peso no Direito Laboral, estando intrinsecamente conectada ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.