Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o empregado não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apaniguar litígios.
Porque conectados à vida do empregado e uma vez que caducam depressa, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao assentar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo alargou as sistemáticas de atuação da advocacia.
As remodelações estabelecidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral elemento da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, em particular, dos causídicos trabalhistas.
Entravando a praxe de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, a competência técnica de aclimatação da advocacia à vigente cena.
A famígera imprescindibilidade de liquidar as verbas já no início do processo trabalhista, trazendo confusão a reclamatórias que antigamente foram de tranquila concretização, diagonalmente, demudou o plano que impele a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente, a matéria fulcral de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias que correm, a escrupulosa estimativa daqueles aludidos direitos manifestou-se basilar.
Sendo profundamente interligada à atuação de impulsionar a lide à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica peculiar peso no Direito Trabalhista.