Cálculos Trabalhistas no Estado de São Paulo

Trazendo complexidade a litígios que em momentos passados foram de fácil operação, a natural inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da origem da reclamação trabalhista, transversalmente, imutou a sistemática que instrui a tutela dos direitos trabalhistas.

Ao suscitar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito, a ordem jurídica alargou os paradigmas de desempenho da advocacia.

No passado recente, a pauta primacial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a ponderada aferição dos mesmos citados direitos demonstrou-se fundamental.

A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, atrapalhando a estratégia de patronear ações. Não se questiona, contudo, a competência profissional de acomodamento da advocacia à nova situação.

Estando intrinsecamente conectada à atuação de direcionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar encarna notável significância no Direito Laboral.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patrocinar contendas. Amiudadamente, detendo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.

As mutações disciplinadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial peça da prática profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos laborais e, principalmente, dos defensores trabalhistas.

Porque caducam rapidamente e uma vez que vinculados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.