Somando desorientação a processos que antigamente eram de distensa operação, a conhecida imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da causa trabalhista, lateralmente, alterou o plano que instrui a tutela dos direitos dos empregados.
Anteriormente, a matéria basilar de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a criteriosa estimação de tais citados direitos evidenciou-se capital.
O sistema jurídico dilatou os métodos de operação da advocacia ao engendrar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
A palavra patrocinar
incorpora inconfundível significado no Direito do Trabalho, estando inerentemente correlacionada à atuação de impulsionar a lide à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
As mudanças planeadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tema do repertório laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que relacionados à sobrevivência do operário, os direitos dos empregados têm urgência.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a atividade de apaniguar contendas. Não se debate, no entanto, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à vigente conjunção.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar ações. Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.