As transmutações delineadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial título da estratégia profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos do trabalho e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Somando complexidade a contendas que antigamente eram de elementar operação, a comezinha impreteribilidade de liquidar as verbas desde o ingresso da reclamação trabalhista, diagonalmente, demudou a mecânica que norteia a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de patrocinar demandas. Não se objeta, no entanto, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à vigente situação.
Antes, o expediente primacial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a apropriada estimação de tais mencionados direitos revelou-se fundamental.
Porque relacionados aos víveres do empregado e uma vez que expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A lei distendeu os padrões de prática da advocacia ao suscitar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A expressão patrocinar
possui individual sentido no Direito Laboral, estando intrinsecamente ligada ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Tendo o Jus Postulandi
, amiúde, o empregado não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir apadrinhar lides.