A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apadrinhar causas. Não se contesta, apesar disso, a competência profissional de habituação da advocacia à hodierna cena.
A lei transmudou os métodos de desempenho da advocacia ao estruturar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Porquanto caducam rapidamente e porque conectados à vida do proletário, os direitos laborais têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam patronear lides. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não pode contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Por ser intrinsecamente correlacionado à militância de guiar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
encarna particular importância no Direito Trabalhista.
Em momentos pretéritos, o ponto central de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a equilibrada computação daqueles mencionados direitos evidenciou-se basilar.
As metamorfoses instituídas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como central título da praxe profissional de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, em particular, dos causídicos trabalhistas.
Acrescendo tortuosidade a processos que antes foram de elementar concretização, a usual necessidade de liquidar as verbas já no começo da ação trabalhista, diagonalmente, modificou o plano que governa a tutela dos direitos laborais.