A expressão patrocinar
incorpora singular peso no Direito do Trabalho, por ser intimamente correlacionada ao ativismo de carrear a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Adicionando complexidade a lides que anteriormente pareciam ser de fácil produzição, a expressa imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada da ação trabalhista, paralelamente, modificou a mecânica que regula a defensão dos direitos laborais.
Atrapalhando a práxis de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se debate, não obstante, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Corporificando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o trabalhador não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar litígios.
O ordenamento jurídico transformou os modelos de prática da advocacia ao estabelecer a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
As mutações convencionadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível assunto do cotidiano profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Porquanto associados à alimentação do trabalhador e uma vez que expiram rápido, os direitos laborais têm urgência.
Outrora, a tema imprescindível de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a prudente mensuração de tais mencionados direitos demonstrou-se crucial.