Corporificando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam patronear reclamações.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto associados à subsistência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Por estar profundamente ligado à militância de direcionar a causa ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem peculiar acepção no Direito Laboral.
Antes, o item crucial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias de hoje, a ponderada mensuração daqueles aludidos direitos demonstrou-se indispensável.
Atalhando a rotina de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à corrente conjunção.
A prosaica precisão de liquidar os direitos já no exórdio da demanda trabalhista, acrescentando desorientação a litígios que antanho eram de fácil efetuação, transversalmente, transmudou o sistema que rege o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Ao estipular o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo modificou as sistemáticas de exercício da advocacia.
As transformações geradas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial qualificação da diligência profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.