A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apadrinhar demandas. Não se questiona, sem embargo, a competência profissional de acomodamento da advocacia à corrente conjunção.
Outrora, a pauta significante de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. No presente, a devida mensuração daqueles apontados direitos demonstrou-se vital.
Porquanto associados à mantença do operário e porque caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Via de regra, detendo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da tutela das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patronear lides.
Por ser intimamente vinculado à atuação de guiar o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
encarna inconfundível importância no Direito do Trabalho.
Acrescentando dificuldade a reclamatórias que em tempos passados aparentavam ser de tranquila concretização, a famigerada inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir da origem da reclamação trabalhista, lateralmente, transformou a sistemática que impulsiona a defensa dos direitos dos trabalhadores.
O sistema legislativo mudou os modelos de operação da advocacia ao especificar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As transformações tecidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante expediente da atividade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.