Na maior parte das vezes, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar litígios.
Uma vez que expiram rápido e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos laborais têm pressa.
As modificações concebidas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável componente da prática laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A palavra patrocinar
corporifica especial relevância no Direito do Trabalho, estando intimamente interligada à militância de carrear a reclamação ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Em tempos pretéritos, a parte inevitável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a justa suputação dos mesmos apontados direitos mostrou-se vital.
A Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de apadrinhar lides. Não se contradita, sem embargo, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à hodierna situação.
Acrescentando confusão a contendas que outrora foram de incomplexa executação, a expressa indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde o encetamento da demanda trabalhista, transversalmente, transmutou a técnica que afeta a salvaguarda dos direitos laborais.
A legislação expandiu os padrões de atuação da advocacia ao sistematizar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.