Porquanto expiram aceleradamente e porque associados à vida do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A regular impreteribilidade de liquidar as verbas a partir do princípio da contenda trabalhista, acrescentando confusão a reclamatórias que anteriormente foram de fácil concretização, obliquamente, transmudou a metodologia que regula o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As transmutações sistematizadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal recurso do cotidiano profissional de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Embaraçando a capacidade de patronear ações, a Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contesta, porém, a capacidade profissional de habituação da advocacia à vigente condição.
Por ser intimamente correlacionado ao ativismo de carrear a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
incorpora singular acepção no Direito Trabalhista.
Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar causas.
No passado recente, a matéria cardinal de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias de hoje, a ajustada computação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se essencial.
A lei transmudou as metodologias de exercício da advocacia ao disciplinar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.