O sistema jurídico estendeu os padrões de atuação da advocacia ao fixar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Porque conectados à sobrevivência do operário e uma vez que expiram rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
Atrapalhando a atividade de fiar demandas, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente condição.
A expressão patrocinar
possui particular valor no Direito do Trabalho, sendo profundamente associada ao ativismo de impulsionar a causa à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
As mutações disciplinadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como essencial título da praxe laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar ações.
Antanho, o quesito essencial de uma ação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte postulante. Na atualidade, a honesta computação de tais referidos direitos mostrou-se fundamental.
A frequente indeclinabilidade de liquidar os direitos já no princípio da lide trabalhista, acrescendo dificuldade a litígios que em tempos passados eram de descomplicada efetivação, transversalmente, imutou a dinâmica que carreia a defensa dos direitos trabalhistas.