As mutações arquitetadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental recurso do cotidiano laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
O legislativo alterou os padrões de prática da advocacia ao urdir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antigamente, o elemento fundamental de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a ponderada estimação desses mencionados direitos tornou-se vital.
A dicção patrocinar
detém particular valor no Direito Trabalhista, por ser profundamente associada à militância de carrear a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de patrocinar contendas. Não se objeta, porém, a perícia profissional de aclimatação da advocacia à vigente cena.
Incorporando dificuldade a litígios que anteriormente foram de elementar concretização, a regular indeclinabilidade de liquidar as pretensões partindo do exórdio da reclamação trabalhista, diagonalmente, modificou a estrutura que movimenta o amparo dos direitos do trabalho.
Porquanto ligados à vida do operário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar causas. Como regra, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas.