Advogado Trabalhista na Cidade Porto Feliz - SP

Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar demandas. Na maioria das vezes, incorporando o Jus Postulandi, o obreiro não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas.

A palavra patrocinar possui especial valia no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente relacionada à militância de conduzir a lide à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.

Complicando a estratégia de apadroar ações, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, contudo, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à vigente realidade.

Porque expiram depressa e uma vez que interligados ao sustento do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

A comezinha obrigatoriedade de liquidar os pedidos partindo da origem da causa trabalhista, aditando dificuldade a reclamatórias que outrora foram de fácil concretização, paralelamente, modificou a técnica que norteia o defendimento dos direitos dos trabalhadores.

Antanho, o componente fundamental de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias que correm, a confiável valoração daqueles mencionados direitos denotou-se inevitável.

A legislação mudou os modelos de exercício da advocacia ao projetar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito.

As transmutações criadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental peça da estratégia laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.