Antanho, o tópico primacial de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a adequada estimativa de tais mencionados direitos tornou-se inevitável.
Porquanto interligados à sobrevivência do empregado e uma vez que prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm emergência.
A prosaica imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir da apresentação da lide trabalhista, trazendo desorientação a causas que outrora pareciam ser de descomplicada produzição, paralelamente, demudou a sistemática que direciona a guarda dos direitos empregatícios.
As metamorfoses estruturadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial tema da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Embaraçando a praxe de patrocinar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, apesar disso, a habilidade profissional de habituação da advocacia à corrente situação.
Sendo inerentemente vinculado à atuação de direcionar o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
tem singular relevância no Direito Laboral.
Com frequência, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar litígios.
Ao criar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu os padrões de exercício da advocacia.