Adicionando ruído a processos que em tempos passados aparentavam ser de elementar efetivação, a famigerada necessidade de liquidar os direitos já no início da causa trabalhista, paralelamente, transformou a sistemática que move a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Estando intrinsecamente interligada à militância de direcionar a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica singular significação no Direito do Trabalho.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar reclamações. Com frequência, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de apaniguar litígios. Não se contraria, no entanto, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à corrente situação.
O ordenamento legislativo alterou os modelos de exercício da advocacia ao projetar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que relacionados ao sustento do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.
As transformações definidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central assunto da prática laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.
No passado recente, o expediente central de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a efetiva valoração desses apontados direitos patenteou-se substancial.