Porque expiram depressa e uma vez que correlacionados ao sustento do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao prescrever a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Em tempos pretéritos, o título significante de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a equilibrada computação dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se imprescindível.
Aditando complexidade a causas que antanho mostravam ser de descomplicada efetuação, a habitual inevitabilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da contenda trabalhista, indiretamente, transformou o sistema que governa o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar reclamatórias. Como regra, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Obstaculizando a habilidade de fiar litígios, a Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, contudo, a perícia profissional de aclimação da advocacia à corrente realidade.
As mudanças concebidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante peça da rotina laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
corporifica sublime significado no Direito Laboral, por ser intrinsecamente relacionado à atuação de conduzir o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.