Na maioria das vezes, detendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam fiar lides.
A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, prejudicando a rotina de apaniguar litígios. Não se debate, todavia, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova situação.
As mutações arquitetadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável tópico do cotidiano profissional de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Porque caducam rapidamente e porquanto interligados à sobrevivência do contratado, os direitos do trabalho têm pressa.
Anteriormente, a matéria indispensável de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pleiteante. Atualmente, a fundamentada computação dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se crucial.
Trazendo confusão a causas que no passado recente eram de distensa produzição, a famígera indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir do começo da ação trabalhista, diagonalmente, transmutou a sistemática que instrui o defendimento dos direitos do trabalho.
Sendo intrinsecamente correlacionado à atuação de impulsionar a contenda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
corporifica excepcional relevância no Direito Trabalhista.
A lei expandiu as sistemáticas de atuação da advocacia ao estabelecer o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.