Advogado Trabalhista na Cidade Várzea da Roça - BA

O sistema jurídico transfigurou os paradigmas de desempenho da advocacia ao definir o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Em tempos passados, a peça fulcral de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. No presente, a adequada aferição daqueles citados direitos tornou-se fulcral.

Porque caducam rápido e uma vez que conectados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

Obstando a capacidade de fiar demandas, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se controverte, contudo, a perícia técnica de habituação da advocacia à corrente cena.

Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar lides. Majoritariamente, incorporando o Jus Postulandi, o trabalhador não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.

A expressão patrocinar encarna excepcional importância no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionada à atuação de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.

As metamorfoses engendradas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral pauta da prática laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, em particular, dos procuradores trabalhistas.

Acrescendo tortuosidade a causas que antes eram de descomplicada efetivação, a famígera inevitabilidade de liquidar as pretensões desde a entrada da reclamatória trabalhista, paralelamente, modificou a dinâmica que impulsiona a guarda dos direitos dos trabalhadores.