As transformações fixadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da atividade profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A expressão patrocinar
encarna especial valia no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente correlacionada ao ativismo de impulsionar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Ao definir a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa distendeu as sistemáticas de exercício da advocacia.
Porque prescrevem rápido e uma vez que vinculados aos víveres do trabalhador, os direitos dos empregados têm emergência.
Em tempos passados, a tema indeclinável de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a prudente estimativa desses referidos direitos tornou-se inevitável.
De forma geral, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar ações.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de apaniguar contendas. Não se contradita, porém, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à vigente condição.
A famígera necessidade de liquidar as pretensões já no início do litígio trabalhista, acrescendo tortuosidade a lides que em momentos pretéritos aparentavam ser de tranquila operação, indiretamente, imutou a mecânica que orienta o defendimento dos direitos dos empregados.