A famígera impreteribilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação do litígio trabalhista, agregando complexidade a processos que em momentos pretéritos mostravam ser de descomplicada concretização, paralelamente, transmutou a estrutura que afeta o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patronear reclamatórias. Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas.
Ao promover a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei extrapolou os paradigmas de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de apaniguar ações. Não se controverte, porém, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à corrente condição.
A palavra patrocinar
corporifica excepcional significado no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente vinculada à militância de guiar a lide ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Anteriormente, o dado relevante de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a prudente aferição daqueles aludidos direitos demonstrou-se cardinal.
As mudanças criadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como relevante item do cotidiano laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Porque caducam depressa e porquanto interligados ao sustento do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.