As mutações estabelecidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral título da prática laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a prática de fiar causas. Não se discute, nada obstante, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à hodierna conjunção.
Agregando dificuldade a contendas que outrora revelavam ser de incomplexa executação, a batida imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o exórdio da reclamatória trabalhista, lateralmente, transmutou o sistema que afeta o amparo dos direitos trabalhistas.
O ordenamento jurídico ampliou as metodologias de desempenho da advocacia ao convencionar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Anteriormente, a tema fulcral de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias que correm, a racional suputação desses citados direitos demonstrou-se indeclinável.
Tendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar reclamações.
Estando profundamente vinculada à militância de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém excepcional importância no Direito Laboral.
Uma vez que relacionados à subsistência do proletário e porquanto caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm pressa.