A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apadrinhar causas. Não se contradita, no entanto, a perícia técnica de adaptação da advocacia à hodierna condição.
Ao urdir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico mudou os paradigmas de exercício da advocacia.
Porque prescrevem rápido e uma vez que correlacionados à sobrevivência do empregado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Adicionando complexidade a lides que em momentos pretéritos eram de distensa concretização, a ordinária precisão de liquidar as verbas partindo da origem do litígio trabalhista, diagonalmente, imutou o plano que direciona a guarda dos direitos dos trabalhadores.
O verbo patrocinar
tem peculiar importância no Direito Trabalhista, por ser intimamente interligado à atuação de guiar a ação à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários.
As transmutações prescritas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante tema do repertório profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, em particular, dos advogados trabalhistas.
No passado recente, a matéria importante de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte peticionante. Hodiernamente, a equilibrada suputação de tais aludidos direitos denotou-se central.
Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar demandas.