Obstando a prática de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a competência profissional de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar contendas. Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o contratado não consegue considerar o amparo das Defensorias Públicas.
O legislativo alargou os paradigmas de exercício da advocacia ao engendrar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O vocábulo patrocinar
incorpora singular peso no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente conectado ao ativismo de impulsionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
A expressa exigência de liquidar as pretensões desde a entrada do litígio trabalhista, adicionando tortuosidade a ações que antes foram de fácil operação, paralelamente, alterou a dinâmica que acompanha o defendimento dos direitos trabalhistas.
As transfigurações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primordial procedimento do cotidiano profissional de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto ligados à alimentação do contratado e uma vez que caducam rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
Anteriormente, o questão primordial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requerente. No momento presente, a conciente quantificação dos mesmos apontados direitos manifestou-se indispensável.