A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de apaniguar demandas. Não se impugna, todavia, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
A famígera indispensabilidade de liquidar as verbas já no encetamento do processo trabalhista, aditando desorientação a litígios que em tempos passados mostravam ser de tranquila produzição, obliquamente, modificou a sistemática que carreia o proteção dos direitos trabalhistas.
Porque conectados à alimentação do proletário e porquanto caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
O legislativo alargou as sistemáticas de operação da advocacia ao projetar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As modificações instituídas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial qualificação da prática profissional de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patronear lides.
Outrora, o item substancial de uma petição trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Presentemente, a justa mensuração de tais mencionados direitos tornou-se vital.
Por estar profundamente correlacionada à atuação de direcionar a contenda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
incorpora especial significado no Direito Laboral.