Porque expiram depressa e porquanto ligados à sobrevivência do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.
Obstando a rotina de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à vigente cena.
Ao constituir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alterou os modelos de atuação da advocacia.
Somando desorientação a reclamatórias que em tempos passados pareciam ser de fácil produzição, a famigerada necessidade de liquidar os direitos desde a origem da lide trabalhista, diagonalmente, demudou o plano que conduz a defensa dos direitos laborais.
Por estar intimamente vinculada à militância de guiar a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
encarna notável acepção no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar causas. Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Em momentos pretéritos, a pauta essencial de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias de hoje, a pertinente suputação de tais aludidos direitos revelou-se vital.
As transfigurações tecidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial recurso da diligência profissional de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.