Advogado Trabalhista na Cidade Nova Canaã - BA

Dificultando a atividade de apadroar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente realidade.

A ordem legislativa extrapolou os padrões de desempenho da advocacia ao delinear a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Estando intrinsecamente relacionada à militância de impulsionar a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar possui inconfundível acepção no Direito do Trabalho.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar litígios. Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas.

Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque vinculados à vida do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.

A normal indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no início da reclamação trabalhista, adicionando desorientação a causas que no passado recente mostravam ser de incomplexa operação, lateralmente, demudou a sistemática que impele a tutela dos direitos laborais.

As alterações concebidas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial ponto da capacidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.

Anteriormente, o ponto substancial de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias correntes, a racional estimativa dos mesmos referidos direitos sinalizou-se fulcral.