Prejudicando a prática de patronear processos, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, a competência técnica de habituação da advocacia à hodierna conjuntura.
Por ser profundamente vinculada à militância de direcionar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
encarna singular peso no Direito Laboral.
As mutações estruturadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante fator do cotidiano profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o contratado não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam fiar causas.
O sistema legislativo transmudou os padrões de exercício da advocacia ao estabelecer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto correlacionados à sobrevivência do contratado, os direitos laborais têm urgência.
A geral necessidade de liquidar as verbas partindo do exórdio da reclamação trabalhista, trazendo dificuldade a ações que no passado recente foram de tranquila efetuação, paralelamente, modificou a mecânica que impele o proteção dos direitos laborais.
Anteriormente, o expediente relevante de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a apropriada estimação daqueles citados direitos patenteou-se vital.