Antes, a tema relevante de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a equilibrada computação daqueles mencionados direitos evidenciou-se crucial.
As metamorfoses fixadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante qualificação da diligência profissional de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A usual precisão de liquidar os direitos partindo da apresentação do processo trabalhista, acrescendo complexidade a reclamações que antigamente pareciam ser de descomplicada realização, paralelamente, imutou a mecânica que coordena a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transmudou a base da advocacia trabalhista, dificultando a habilidade de patronear contendas. Não se controverte, contudo, a capacidade profissional de aclimatação da advocacia à nova realidade.
Por ser intimamente associada à militância de carrear o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
tem sublime significância no Direito Trabalhista.
O ordenamento legislativo expandiu os paradigmas de exercício da advocacia ao prescrever a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Comumente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamatórias.
Porque correlacionados à vida do trabalhador e uma vez que caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.