Somando desorientação a reclamações que outrora eram de fácil operação, a consueta imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir da entrada da causa trabalhista, indiretamente, alterou a sistemática que instrui a guarda dos direitos do trabalho.
Ao planear a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou as sistemáticas de atuação da advocacia.
Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o operário não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patronear processos.
Por estar profundamente vinculado à militância de guiar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
incorpora peculiar relevância no Direito Laboral.
Atrapalhando a práxis de patrocinar demandas, a Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à nova conjunção.
As transmutações concebidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da praxe laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto relacionados à mantença do operário e porque expiram rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Antanho, a matéria essencial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a efetiva avaliação de tais referidos direitos manifestou-se indeclinável.