A Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de patronear demandas. Não se contradita, contudo, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à corrente conjuntura.
As transformações concebidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital ponto da capacidade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
O verbo patrocinar
tem singular valor no Direito Laboral, estando profundamente interligado à militância de carrear a contenda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto associados ao sustento do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
Via de regra, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar litígios.
No passado recente, a matéria capital de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a criteriosa aferição daqueles citados direitos manifestou-se substancial.
Ao constituir o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica inflou os padrões de exercício da advocacia.
A regular inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir do ingresso da lide trabalhista, agregando ruído a causas que outrora eram de fácil executação, transversalmente, alterou a sistemática que movimenta a guarda dos direitos dos empregados.