Sendo profundamente relacionada à militância de conduzir a demanda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
incorpora peculiar acepção no Direito Laboral.
Obstando a praxe de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à nova realidade.
A ordinária indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde o ingresso da causa trabalhista, acrescentando complexidade a lides que antanho eram de elementar executação, lateralmente, transformou a dinâmica que move a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apadroar reclamações.
As mudanças disciplinadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental recurso do repertório profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, em particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto caducam depressa e porque associados à subsistência do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.
A ordem jurídica transmudou os métodos de atuação da advocacia ao conceber o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Outrora, o questão fundamental de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hodiernamente, a regular suputação de tais apontados direitos denotou-se essencial.