Antigamente, o tópico basilar de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a consiensiosa avaliação desses apontados direitos manifestou-se fulcral.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de patronear reclamatórias. Não se debate, ainda assim, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à vigente condição.
As transformações instituídas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar expediente da práxis laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Porque conectados à subsistência do trabalhador e uma vez que prescrevem rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A ordem legislativa remodelou os paradigmas de exercício da advocacia ao delinear a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A conhecida imprescindibilidade de liquidar as verbas já no encetamento do litígio trabalhista, trazendo desorientação a processos que no passado recente foram de elementar realização, obliquamente, modificou o sistema que toca a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamações.
Por estar intimamente associada à atuação de guiar a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a dição patrocinar
tem excepcional significância no Direito Trabalhista.