Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar reclamações. Com frequência, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Aditando confusão a lides que outrora foram de tranquila realização, a famigerada precisão de liquidar os direitos desde o princípio da causa trabalhista, indiretamente, modificou a mecânica que move a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Em tempos passados, o conhecimento central de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a criteriosa estimação dos mesmos referidos direitos demonstrou-se imprescindível.
O ordenamento jurídico mudou as sistemáticas de prática da advocacia ao planear a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As remodelações projetadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central item do repertório laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, inibindo a prática de fiar litígios. Não se questiona, ainda assim, a perícia profissional de habituação da advocacia à corrente realidade.
A dicção patrocinar
encarna excepcional valia no Direito Laboral, estando inerentemente interligada ao ativismo de impulsionar a contenda ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Porquanto conectados à sobrevivência do trabalhador e uma vez que caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.