A dição patrocinar
possui particular valor no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente interligada à militância de direcionar a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Porquanto ligados à alimentação do empregado e uma vez que prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Ao prescrever o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica extrapolou os padrões de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, complicando a prática de apadroar causas. Não se discute, não obstante, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à nova realidade.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar contendas. Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas.
As transfigurações estruturadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como crucial questão do cotidiano profissional de todas as partes que se relacionam com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Em momentos pretéritos, o elemento crucial de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a justa estimativa desses citados direitos mostrou-se cardinal.
A comum imprescindibilidade de liquidar os direitos partindo da abertura do litígio trabalhista, acrescentando ruído a demandas que no passado recente eram de tranquila executação, transversalmente, demudou a estrutura que conduz o proteção dos direitos do trabalho.