Anteriormente, o dado crucial de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Presentemente, a responsável quantificação de tais apontados direitos tornou-se fulcral.
Sendo intimamente ligada à militância de direcionar a demanda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
possui particular peso no Direito Laboral.
As remodelações especificadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial parte do repertório laboral de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o proletário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar causas.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de apadroar reclamatórias. Não se contraria, apesar disso, a perícia profissional de amoldamento da advocacia à vigente cena.
Incorporando dificuldade a ações que antes eram de incomplexa operação, a famígera indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir da origem do processo trabalhista, indiretamente, imutou a sistemática que rege a guarda dos direitos laborais.
Ao assentar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os modelos de exercício da advocacia.
Porquanto vinculados à subsistência do proletário e porque prescrevem rápido, os direitos laborais têm urgência.