Ao planificar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico dilatou os modelos de desempenho da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam patronear processos. Constantemente, incorporando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto ligados à subsistência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
A dicção patrocinar
tem notável significância no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente conectada à militância de direcionar a ação à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
A aparente impreteribilidade de liquidar as verbas já no começo do litígio trabalhista, acrescentando ruído a reclamações que no passado recente pareciam ser de tranquila executação, paralelamente, alterou a estrutura que instrui a defesa dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de fiar causas. Não se controverte, não obstante, o aptidão técnica de habituação da advocacia à nova cena.
Em tempos passados, a pauta inevitável de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a confiável estimação de tais mencionados direitos sinalizou-se imprescindível.
As mutações promovidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável procedimento da diligência profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.