As transmutações disciplinadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital recurso da diligência laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Sendo intrinsecamente interligada à atuação de impulsionar a ação ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
encarna peculiar valor no Direito Trabalhista.
Ao planificar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os modelos de desempenho da advocacia.
Incorporando confusão a demandas que em momentos pretéritos foram de distensa efetivação, a conhecida obrigatoriedade de liquidar os pedidos partindo do ingresso do processo trabalhista, transversalmente, modificou o plano que movimenta a defensa dos direitos trabalhistas.
Uma vez que ligados ao sustento do proletário e porque expiram rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Embaraçando a habilidade de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contraria, nada obstante, o aptidão técnica de amoldamento da advocacia à corrente conjunção.
Antigamente, o dado capital de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a coerente aferição daqueles apontados direitos denotou-se vital.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o proletário não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.